杰丽斯日用品有限公司会计岗位设置方案

杰丽斯日用品有限公司会计岗位设置方案

1 设计的目标和任务

本次设计的主题是杰丽斯日用品有限公司会计岗位设置方案，根据杰丽斯日用品有限公司会计岗位设置现状及存在的问题，提出相应的解决方案，强化其会计岗位设置的正确观念。在一个企业中会计岗位是需要存在的，不管这个企业或者公司的大小好坏。

公司运转少不了会计，而在会计岗位的设置中，也有一些需要我们注意的事项。会计岗位设置的好坏，也体现了整个公司总体情况、运转的优劣趋势、公司员工的整体素质教养。

有了明确的目标，那我的任务就是好好分析杰丽斯日用品有限公司会计岗位设置现存在的问题，查找资料，形成优化方案，使得公司会计岗位设置得到优化与改善。

2 设计的思路

2.1 首先了解杰丽斯日用品有限公司会计岗位设置的基本情况，了解公司会计岗位设置的现状及存在的主要问题等；

2.2 对杰丽斯日用品有限公司会计岗位设置现状及尚存在的问题进行分析；

2.3 在调查分析的基础上，对杰丽斯日用品有限公司会计岗位设置进行优化方案设计；细心规划，使这个方案具有可实施性。

3 设计的过程

首先确定了杰丽斯日用品有限公司会计岗位设置方案这个主题时，我就查阅关于会计岗位的一些资料，实地调查，现场观察，看看公司在会计岗位上工作的基本表现情况，对它的现状（公司会计岗位分配的形式）及存在的问题进行了详细的了解和分析。然后，查找各种资料，结合实际问题，设计优化方案，使这个优化方案符合公司会计岗位的实际情况，帮助公司会计岗位设置更加的合理化。

2.4 设计的基本框架

基本框架；第一步，查阅文献，获取有关会计岗位设置资料；第二步，现场调查分析，了解杰丽斯日用品有限公司会计岗位设置的基本情况，重点调查公司会计岗位设置现状与会计岗位相关员工的表现情况，找出问题。第三步，经验总结，系统分析，从整体角度进行分析杰丽斯日用品有限公司会计岗位设置方案。

1 项目背景....................................................1

2 设计思路阐述................................................1

2.1 设计的目标和任务.........................................1

2.2 设计的思路...............................................2

2.3 设计的过程...............................................2

2.4 设计的基本框架...........................................2

3 杰丽斯日用品有限公司会计岗位设置优化方案....................2

3.1 公司简介.................................................2

3.2 公司现行会计岗位设置情况及存在的问题分析.................3

3.2.1 杰丽斯日用品有限公司会计岗位设置情况..................3