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企业人事管理系统的设计与实现

企业人事管理系统的设计与实现

企业人事管理系统主要研究员工档案的管理,员工的考勤管理,员工的工资管理,员工的奖惩管理,以及管理员管理员工的信息功能,员工和管理员不同权限的登录。

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  • 详细描述

    企业人事管理系统的设计与实现
    摘要本企业人事管理系统采用B/S结构,主要对企业员工的信息以及跟人事相关的工作流程进行集中管理,能够为企业建立一个完善而又强大的员工信息数据库,它是以Visual Studio 2005和SQL 2005数据库作为开发平台。使用C#设计管理页面和编写操作程序,完成数据输入、修改、存储、调用查询等功能;并使用SQL 2000数据库形成数据表,进行数据存储。其主要功能是实现用户能够通过此系统对企业员工的信息进行编辑,其具体的功能包括登录、用户添加、用户管理、部门添加、部门查询、职位添加、职位查询、出勤添加、出勤查询、工资编辑、工资查询、信息添加、信息查询等。
    关键词B/S结构;Studio2005;数据库;
    Developing an Enterprise Personnel System
    Abstract: The personnel management system using B / S structure, the main information for employees and personnel associated with centralized workflow management. The system is able to build a complete and powerful employee information database for enterprises. It is based on Visual Studio 2005 and SQL 2005 database as a development platform. The system uses C # Design Management page and write procedures to complete the data entry, modification, storage, query and other functions. At the same time it is uses SQL 2000 database form data table for data storage. Its main function is to achieve user is able through this system to edit the information of employees, the specific features include .Its main function is to achieve user through this system to edit the information of employees .Their specific functions include logon, the user add, user management, add department, department query, add jobs, job search, add attendance, attendance inquiries, wages edit, wage query, add information, information inquiries.
    Keywords: B / S structure; Studio2005; Database


    目录
    一、系统概述 2
    (一)系统简介 2
    (二)开发工具 2
    二、系统分析 3
    (一)系统需求分析 3
    (二)业务分析 3
    (三)功能模块设计 4
    三、数据库设计 5
    (一)概念设计 5
    (二)数据表设计 6
    四、系统实施 9
    (一)登录程序 9
    (二)部门编辑程序 10
    (三)出勤休假程序 12
    (四)用户添加程序 13
    (五)工资管理程序 14
    (六)员工管理程序 16
    (七)公司职位管理程序 17
    (八)职位查询程序 19
    五、系统测试 21
    (一)测试说明 21
    (二)模块测试 21
    六、系统使用说明 23
    (一)配置数据库 23
    (二)部署和使用程序 23
    (三)超级管理员、普通管理员和员工分别如何使用 23
    七、结束语 25
    八、参考文献 26


    一、系统概述 
    (一)系统简介
    该系统主要研究实现以下功能:管理员与用户的登陆、用户密码的修改、新用户信息的添加与修改、用户信息的添加与查询、部门信息管理、员工职位的编辑与查询、员工基本信息管理、员工工资信息管理、员工出勤休假安排管理、企业信息更新等功能。本文将会从理论和实践两个方面出发,对企业人事管理系统的设计和实现做出一个具体的数据分析。在文章的开始会做出一个非常详细的系统介绍,讲解该系统是建立在面向对象的分析和设计理念的技术,尤其是系统的主程序会更加详细的介绍。
    该系统使用的数据库组织的数字信息的资源,而且系统的数据库结构是在一个关系型数据库SQL Server 2000中,使用ASP. Net平台前台。ASP.NET是最完整的面向对象的语言,以后会有很大的发展前景。SQL Server 2000数据库所使用的结构是关系型数据库,是一个精干,快速的数据库管理系统而且支持多用户管理和标准的SQL编写语法。





    参考文献
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    [3] (美)维埃拉|译者:叶寒、管贤平,《SQL Server2005编程入门经典(第2版)》,第2版,北京,清华大学出版社,2007年
    [4] (美)奥蒂|译者:高猛,《Microsoft SQL Server2005开发指南》,第1版,北京,清华大学出版社 ,2007年
    [5] 马骏、陈志国、晋玉星,《ASP.NET网页设计与网站开发上机实践和实例解析(21世纪计算机应用技术系列规划教材)》,第1版,北京,人民邮电出版社,2007
    [6] 张海藩,《软件工程导论》,2003年,清华大学出版社
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    [10] 隆华软件工作室 编著,《SQL Server 2005程序设计》,清华大学出版社,2007年10月。
     

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